Naša sugrađanka, vlasnica i direktorica Knjigovodstvenog servisa „Kontoar” d.o.o. Mirela Relković i ovoga puta na svom blogu proknjizime donosi zanimljivu temu, ovoga puta o radnoj snazi.
Nadam se i vjerujem da ste si priuštili koji dan, a neki od vas i i koji tjedan odmora, da ste uživali u danima bez obveza, telefonskih poziva, stotine mailova, dnevnih stresova i briga.
Vraćamo se u našu „jesensku shemu“ nakon kraće stanke, odmorno i spremno za dalje i za nove pobjede.
Iako na odmoru, pratili ste što se dešava u našem društvu, kako u dokolici tako i na ekonomskom planu. Brojevi kažu da se BDP vraća na staro, ogroman pad od prošle godine gotovo je nadoknađen. Turizam i sezona probudili su nas iz dubokog, možemo reći jednogodišnjeg, sna. Čitali smo i slušali kako je drugi kvartal ove godine, u usporedbi s istim razdobljem prethodne godine, donio povećanje BDP-a od 16,1% i da se gospodarstvo oporavlja. Naravno, povećanje potrošnje kućanstava, investicije, izvozi roba i usluga utjecali su na ove rezultate. Ipak, kada se već bavim brojevima, ne mogu a da ne napomenem da je to još uvijek za 0,2 % niži rezultat u odnosu na prvi kvartal 2021. godine.
Desila se još jedna pozitivna situacija, a to je da smo iz faze očuvanja radnim mjesta prešli u fazu kreiranja radnih mjesta. Opet, sezona je ta koja je pokrenula ovu pozitivnu lavinu.
No, upravo ta super uspješna sezona usred pandemije korona virusom otvara nova pitanja, a tiču se manjka radne snage. Naime u Istri je nedostajalo nekoliko tisuća sezonskih radnika ove sezone. Kažu da su mnogi dotadašnji sezonci odbijali doći raditi jer primajući mjesečno 4.000,00 kn od države, nisu vidjeli logike raditi za koju tisuću više, cijele dane, umjesto biti doma.
Drugi razlog leži i u tome što naši radnici, djelatnici i zaposlenici nisu dovoljno plaćeni za svoj rad. U nekim situacijama za to postoji realan razlog, no u mnogim situacijama ne postoji, jer kada je što veći profit neke kompanije jedina zvijezda vodilja, onda ti isti radnici zaista postaju samo „radna snaga za eksploatiranje“. Svatko od nas želi živjeti život i moći si priuštiti osnovnu egzistenciju, a zatim raditi na nadogradnji. Radimo li mi sami sebi to da ovakvim odnosom prema domaćim radnicima tjeramo ih u sve smjerove zapadnih zemalja, a ponekada i Istočnih?
Osim što dolazi do odljeva naših sugrađanki i sugrađana razno raznih profila i struka, dolazi i do manjka radne snage. Netko posao treba i mora odraditi. A tko?
Znate li da je novi Zakon o strancima od 1. siječnja 2021. godine ukinuo kvotno zapošljavanje stranih djelatnika?
Samo do 9. svibnja, kako donosi Novi List, MUP je izdao ukupno 20.988 dozvola za boravak i rad stranaca. Najveći broj dozvola odnosi se na građevinski sektor, a zatim na turizam.
I tako „mi“ mislimo da znamo kako se radi posao, a istovremeno sami sebe sistemski zakopavamo!
